A Prefeitura de Aparecida do Taboado avança em seu compromisso com a excelência nos serviços públicos ao anunciar a contratação do Instituto de Avaliação Nacional (IAN). A parceria visa à realização de um novo Processo Seletivo que contemplará vagas de níveis fundamental, médio e superior em diversos cargos municipais.

Segundo a publicação no Diário Oficial desta quinta-feira (28), o contrato estabelecido tem vigência de 12 meses a partir da assinatura, abrangendo o planejamento, organização e execução deste processo seletivo tão relevante para o município.

Essa iniciativa demonstra o comprometimento da gestão em promover oportunidades de acesso ao serviço público, garantindo um processo seletivo transparente e criterioso para o preenchimento dessas vagas. A expectativa é de que este seja um passo significativo para o fortalecimento e aprimoramento dos quadros funcionais da cidade.