TJMS inicia formação para novos conciliadores judiciais

Curso do Nupemec reúne 16 novos participantes em Campo Grande.Divulgação

O Tribunal de Justiça de Mato Grosso do Sul (TJMS), por meio do Núcleo Permanente de Métodos Consensuais de Solução de Conflitos (Nupemec), iniciou nesta segunda-feira (21) o 20º Curso de Formação de Conciliadores Judiciais.

A capacitação acontece na sede do Nupemec, na Rua Raul Pires Barbosa, no bairro Chácara Cachoeira, em Campo Grande. A formação reúne 16 participantes e busca prepará-los para atuar na condução de sessões de conciliação judicial.

A abertura foi conduzida pela diretora da Secretaria do Nupemec e da Justiça Restaurativa, Deise Moura Mathias. Segundo ela, a formação contribui para ampliar a cultura da paz e os métodos consensuais dentro do Poder Judiciário.

Durante a apresentação, Deise explicou que o Nupemec atua em diferentes áreas, incluindo conciliação, mediação, Justiça Restaurativa, oficinas de parentalidade positiva, divórcio e parentalidade. O núcleo também desenvolve projetos relacionados à cidadania, como o tratamento do superendividamento e o atendimento realizado pelo Cejusc Saúde.

Atualmente, o Nupemec administra 16 Centros Judiciários de Solução de Conflitos e Cidadania (Cejusc) em Mato Grosso do Sul, sendo seis deles em Campo Grande. Também estão previstas novas unidades nas comarcas de Nova Andradina e Jardim.

A formação dos conciliadores faz parte da estratégia de expansão dos métodos consensuais no Judiciário estadual. A iniciativa está alinhada à meta da gestão do desembargador José Ale Ahmad Netto, coordenador-geral do Nupemec, de ampliar a conciliação, a mediação e a Justiça Restaurativa no Estado, com apoio do presidente do TJMS, desembargador Dorival Renato Pavan.

Formação inclui etapa teórica e estágio

O curso aborda temas relacionados às competências de mediadores e conciliadores, aos métodos de solução de conflitos no Brasil e no exterior e à Política Judiciária Nacional de Tratamento Adequado dos Conflitos de Interesses, prevista na Resolução CNJ nº 125/2010.

A etapa de formação conta com os especialistas em mediação e gestão de conflitos Cristiana Jeronimo Diniz Junqueira Mendes e Marcelo Frances Pinheiro de Oliveira.

Após a conclusão da etapa teórica, os participantes deverão cumprir 60 horas de estágio supervisionado para concluir a formação.